На лекции мы поговорим о том, как безобидные фотографии котиков и переписка с одноклассниками превратились в серьезные инструменты для бизнеса. Обсудим, как социальные технологии проникли в рабочую среду, помогая сотрудникам обмениваться знаниями, строить связи и работать эффективнее — иногда даже эффективнее, чем с помощью электронных писем и бесконечных совещаний. Поговорим о современных цифровых платформах, которые компании используют для сотрудничества и развития корпоративной культуры, а также о том, как искусственный интеллект и новые подходы к лидерству формируют будущее цифровых рабочих пространств. Лекция подойдёт тем, кто интересуется не только технологиями, но и тем, как они меняют людей и организации.
Владимир Сорока родился 1 апреля 1974 г. в г.Киев, Украинской ССР, в семье поэта и учительницы математики. В 16 лет репатриировался в Израиль и получил компьютерное образование: Вова окончил Университет Технион со степенью бакалавра наук (B.Sc.) и получил степень магистра (M.A.) по коммуникациям в Хайфском университете. Проработал 15 лет в исследовательской лаборатории IBM, где руководил отделом технологий взаимодействия в исследовательском центре IBM Research, а затем возглавлял глобальное технологическое направление, отвечающее за сотрудничество IBM с израильскими стартапами.
Владимир Сорока — технический директор и соучредитель компаний Sandbx (аутсорсинг программного обеспечения), theMind (решения на базе искусственного интеллекта), а также исполнительный вице-президент по решениям в компании Apolo — платформе искусственного интеллекта для дата-центров. Обладая 30-летним опытом в сфере информационных технологий, Владимир является признанным лидером в области высоких технологий. До основания компании Sandbx в 2017 г. он занимал должности технического директора в компании Intellectsoft, вице-президента по продуктам и операциям в компании Toluna.
Владимир также активно занимается научной деятельностью, автор более 20 научных публикаций и обладатель 15 патентов в области технологий сотрудничества и социальных сетей. Ему присвоено звание Мастер-изобретатель IBM. Помимо технологической карьеры, Владимир написал книгу о менеджменте под названием «The Big Bad Boss: the ultimate guide to people (mis)management» — оригинальное и ироничное руководство по управлению людьми. Также он пишет иронические стихи, продолжая исследовать границы между логикой и вдохновением.